EL DERECHO A LA EDUCACIÓN INCLUSIVA, RECONOCIDO EN LA NORMATIVA INTERNACIONAL Y EN LA LEGISLACIÓN NACIONAL, enfrenta un grave riesgo en el sistema educativo español.
Actualidad Educativa
El profesorado se implica y reivindica
COMO PERSONAL DOCENTE DEMOSTRAMOS NUESTRA VOCACIÓN, MOTIVACIÓN Y CAPACIDAD DE TRABAJO CONSTANTEMENTE EN EL DÍA A DÍA. Nos implicamos con el alumnado y las familias, hacemos equipo y asumimos la acumulación de tareas y funciones que social y normativamente se nos ha ido asignando de forma creciente.
La gestión privada en FP aumenta un 467,5% en la última década
SEGÚN LOS DATOS DEL CURSO 2024-2025, EN ESPAÑA HAY MÁS DE UN MILLÓN DE ESTUDIANTES MATRICULADOS EN DISTINTOS CICLOS DE FP. El incremento, por tanto, en los últimos cuatro años ha sido exponencial y sostenido.
Tiempos de movilización en los centros de menores (lucha sindical para salvar un servicio público herido)
ES UN HECHO RECONOCIDO QUE LOS CENTROS DE PROTECCIÓN DE MENORES Y DE JUSTICIA JUVENIL CONSTITUYEN ENTORNOS LABORALES PARTICULARES. Quienes desempeñamos nuestra labor en ellos compartimos, en una amplia mayoría, un fuerte componente vocacional.
VII Congreso Internacional Universidad y Discapacidad: Tendencias y desafíos para una universidad inclusiva
Durante los días 19 a 21 de noviembre pasado, se celebró en la Universidad de Granada el VII Congreso Internacional Universidad y Discapacidad (CIUD), organizado por la Fundación ONCE con la colaboración de otras importantes entidades, superando y potenciando las ediciones anteriores, ya de gran incidencia en el ámbito internacional desde su primera aparición.
Desconsideración hacia las empleadas y los empleados públicos
EN EL MOMENTO DE ESCRIBIR ESTE ARTÍCULO, LAS EMPLEADAS Y EMPLEADOS PÚBLICOS son los únicos trabajadores/as de este país con el salario congelado.
Evaluación formativa en la Universidad: una necesidad y una exigencia
QUE LA EVALUACIÓN ES ALGO QUE NO SUELE GUSTAR EN EL SISTEMA EDUCATIVO, PARECE EVIDENTE. Tiene mala imagen, derivada de causas multifactoriales, comenzando por su incorporación a la educación desde la empresa, un ámbito realmente distinto al educativo, lo cual influyó en sus planteamientos iniciales poco humanistas y excesivamente pragmáticos.
Bad Bunny y la lucha obrera
HACE UNAS SEMANAS SALIÓ EL ÚLTIMO DISCO DE BAD BUNNY Y, CON ÉL, SE REABRIÓ UN VIE JO DEBATE QUE NO SE ACABA NUNCA ENTRE LOS CÍRCULOS DE PENSAMIENTO PROGRESISTA: la tensión entre usar el lenguaje de las mayorías para que cale nuestro mensaje y proteger nuestras ideas de los productos y fagocitaciones del capital, que ya sabemos que aprovecha todo para vender más, (lo hemos visto con el feminismo y con el orgullo LGTBIQ+).
La reducción de jornada (2ª parte): un nuevo hito histórico en la mejora de derechos laborales
EN EL ANTERIOR ARTÍCULO ANUNCIÁBAMOS MOVILIZACIONES PARA REIVINDICAR EN LAS CALLES LA REDUCCIÓN DE LA JORNADA LABORAL. Conseguido ya el acuerdo, nos centramos en nuestra utilidad para mejorar la vida de trabajadoras y trabajadores.
La prioridad como objetivo
DESDE LA FEDERACIÓN DE ENSEÑANZA DE CCOO HEMOS PUESTO EN MARCHA UNA CAMPAÑA para conseguir que la Administración educativa considere al personal de administración y servicios educativos como sector prioritario al igual que a otros que trabajan en los centros y en otras estructuras.
Yo, la guerra
NACÍ PARA DESTRUIR. SIEMPRE ESTOY EN ALGÚN LUGAR DE LA TIERRA, A VECES EN MUCHOS. Arraso todo lo que toco. Mi meta es acabar con la vida, con toda la vida: plantas, animales y, por supuesto, seres humanos. Cuando lo consiga, ya no existirá nada; tampoco yo.
Sin complejos ni miedo a las expectativas
EN LA NEGOCIACIÓN SOBRE EL PROFESORADO Y EL ESTATUTO DOCENTE queremos que todas y todos nos sintamos identificados en las reivindicaciones de CCOO. Nuestra intención es que nos acompañéis en este viaje. Nuestras expectativas, que son las del conjunto del profesorado, deben ser una gran parte de la presión al Ministerio de Educación, FP y Deportes para que podamos conseguir nuestros objetivos.