Somos útiles porque somos imprescindibles, formamos parte del armazón institucional de nuestro país. El ordenamiento constitucional reconoce la libertad de sindicarse como un derecho fundamental y la facultad de las organizaciones sindicales para actuar en la tutela y defensa de los intereses laborales, económicos y sociales de las trabajadoras y de los trabajadores.
Somos imprescindibles para defender y mejorar las condiciones laborales de las personas trabajadoras a través de la negociación colectiva con las empresas y las administraciones públicas. A través del diálogo social hemos conseguido modificar los aspectos más lesivos de la reforma laboral para acabar con la precariedad y conseguir la estabilidad en el empleo. Además, fruto de la presión sindical, el salario mínimo (SMI) se ha incrementado en más de un 35% en los últimos cuatro años. El acuerdo de pensiones liderado por CCOO tiene gran relevancia, porque garantiza las pensiones de hoy y las de mañana, puesto que supone una enmienda completa a la reforma unilateral de 2013 y permite corregir el rumbo que ha seguido la Seguridad Social en la última década para asegurar la viabilidad del sistema de cara al futuro.
En el marco de la reforma laboral debemos destacar las modificaciones de los contratos formativos. Tenemos también que valorar los avances en la reforma de la Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación, en la que CCOO ha presentado enmiendas que han sido recogidas en el texto final y ha luchado para conseguir el rechazo del Senado de la enmienda que precarizaba más aún las condiciones de trabajo del personal investigador.
De igual manera, los avances en derechos en igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, los planes de igualdad en las empresas y en la defensa de los derechos del colectivo LGTBIQ+ no hubieran sido posibles sin CCOO.
CCOO es el primer sindicato de la enseñanza en todos los sectores educativos: Universidad, Pública no Universitaria, Privada y Servicios Socioeducativos y Personal de Servicios Complementarios (PSEC). Nuestro objetivo fundamental es la mejora de las condiciones laborales de las personas trabajadoras de la enseñanza, y al mismo nivel la defensa de la educación como un derecho fundamental a lo largo de la vida, una enseñanza basada en la equidad, la calidad, la inclusión y la coeducación, una educación para el desarrollo sostenible. La Federación de Enseñanza de CCOO es un pilar fundamental, como sindicato mayoritario de su sector, para seguir avanzando en las condiciones laborales y la calidad del sistema educativo.
¿Por qué afiliarse a CCOO?
Porque en conjunto somos más fuertes, tenemos el poder de cambiar las cosas, de unirnos y defender lo común, el poder de gritar contra la injusticia, de luchar por lo que vale la pena.
Además, hay más motivos para afiliarse a CCOO, a la Federación de Enseñanza de CCOO:
• Podrás participar en la toma de decisiones y propuestas reivindicativas.
• Estarás puntualmente informado/a por correo electrónico, redes sociales y de manera presencial en tu centro de trabajo, si estás trabajando, y recibirás la información de la Federación de Enseñanza, de tu territorio y de la Confederación Sindical de CCOO.
• Te proporcionaremos asesoramiento laboral y jurídico especializado. El coste del asesoramiento jurídico tiene una bonificación progresiva en función de la antigüedad.
• Tendrás asesoramiento para proteger tu salud y seguridad en el puesto de trabajo.
• Te asesoraremos en materia de igualdad y conciliación de la vida laboral y familiar.
• Te ofertaremos formación para mejorar tus competencias profesionales y sindicales.
• Te ayudaremos y asesoraremos en tu carrera profesional y en el acceso a la función pública.
• Tendrás derecho a los descuentos para nuestra afiliación: ocio, formación, seguros y otros que puedes consultar en la página de Servicios de CCOO.
Beneficios para la afiliación
El sindicato se financia fundamentalmente con las cuotas que pagan las personas afiliadas, las cuales dependen de la situación laboral y los ingresos brutos anuales de cada trabajador y trabajadora. Al afiliarte, tienes derecho a un seguro de vida en caso de accidente y la cuota es deducible de la declaración de la renta. Los tramos son progresivos y van desde 4,50 euros de la cuota superreducida al mes para aquellas personas con ingresos de 0 a 7.000 euros, a la ordinaria, para personas que cobran más de 24.000 euros brutos al año. Otra de las ventajas que se ofrecen a las personas menores de 30 años que no están incorporadas en el mercado de trabajo, durante un año, es que podrán beneficiarse de la cuota militante y tendrán derecho a algunos de los servicios del sindicato, excepto el de asesoramiento jurídico.
Estamos en un momento político y económico marcado por la incertidumbre. Hemos mejorado, aunque no lo suficiente. Por ello, la fuerza colectiva es fundamental para no perder los derechos conseguidos, para seguir recuperando los que nos arrebataron y avanzar. Es necesario que las y los jóvenes sientan que CCOO les representa. Afiliarse a CCOO es ahora más necesario que nunca. Ellos y ellas son el futuro.
